LIDERAZGO

$150.000

Los módulos exploran la evolución de la dirección organizacional, capacidades y habilidades de liderazgo motivacional, estrategias para dirigir y motivar equipos de trabajo, y técnicas de planificación y toma de decisiones directivas para lograr equipos eficaces y presentaciones grupales exitosas.

MÓDULO 1.- FUNDAMENTOS DE DIRECCION EFICAZ

1.- La Organización Actual en Proceso de Cambio

2.- Época Productiva (hasta 1973).

3.- Época Comercial (1975-1990)

4.- Época de Gestión del Tiempo

5.- Cultura de la Excelencia, versus Cultura de la Gestión del Tiempo

MÓDULO 2.- LIDERAZGO MOTIVACIONAL

1.- Capacidades y Habilidades del Directivo

2.- Habilidades Directivas

3.- Organización

4.- Control

MÓDULO 3.- DIRECCION DE EQUIPOS DE TRABAJO

1.- Análisis del concepto motivación

2.- Tipos de Motivaciones

3.- Características de un Buen Motivador

4.- Estrategias Organizacionales para la Motivación de los Equipos

 MÓDULO 4.- PLANIFICACIÓN Y DECISIÓN DIRECTIVA

1.- Grupos y Equipos Eficaces de Trabajo

4.- Necesidades humanas

3.- Coherencia interna

4.- Conflictividad

5- El Grupo Eficaz

6- Cómo Llevar a Cabo una Presentación en Grupo

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